Talent Recruitment
招聘岗位
招聘职位
工作地点
招聘人数
薪资待遇
发布时间
【社招】化工新材料绿色技术研究中心-研究员（催化剂研发）
浙江省宁波市鄞州区
1
面议
25-04-25
岗位职责： 1.负责羧酸加氢催化剂和反应工艺的开发工作； 2.维护实验室安全和环境； 3.产品分离提纯工艺开发。 任职要求： 1.硕士及以上学历，工业催化、化学工艺、化学反应工程等相关专业优先； 2.具有3年及以上相关工作经验，熟悉高压釜、固定床装置等设备，能熟练操作气相色谱、液相色谱、红外等分析仪器；善于观察实验现象、勤于思考，积极解决问题，具有一定的创造性； 3.具有企业研究院工作经历者优先，品行端正、具有协作精神。
【社招】化工新材料绿色技术研究中心-研究员（工艺开发）
浙江省宁波市鄞州区
1
面议
25-04-25
岗位职责： 1.负责小试和中试的加氢反应工艺（流化床、固定床、浆态床等）的优化； 2.衔接小试研究与工艺包开发，分析小试、中试实验数据，操作实验装置，提出改进方案，保障中试装置的顺利运行。 任职要求： 1.本科及以上学历，具有5年及以上相关工作经验； 2.具有加氢反应中试或工业化放大经验，熟悉精细化工或石化行业工艺包开发流程及行业规范； 3.懂编制工艺包（PFD、PID、设备清单、操作手册等）者优先，具有协作精神。
【社招】资深科技管理
浙江省宁波市鄞州区
1
面议
25-04-25
岗位职责： 1.负责科技项目立项、评审、过程管控、验收等全过程管理； 2.负责科技成果管理、科技合同备案、知识产权管理； 3.组织政府科技项目申报、审计对接、对外技术交流与合作。 任职要求： 1.本科及以上学历，15年以上相关工作经验； 2.精通有关政策法规及申报流程，具有产学研用相关经验及政、企、高校、科技协会等协调能力； 3.具有国内高校科技管理经历优先。
【社招】绿色炼化技术研究所 - 研究员
浙江省宁波市鄞州区
5
面议
24-12-16
岗位职责： 1.负责开展研发项目的工艺包开发工作； 2.负责项目的工艺方案比选，项目建议书、可行性研究报告等的编制； 3.负责工艺包的工艺说明、PFD&PID、设备数据表等成品文件的编制。 任职要求： 1.硕士及以上学历，化学工程与工艺相关专业优先，经验丰富者学历可适当放宽； 2.具有5年及以上经验，掌握相关成品文件编制、常见单元设备选型计算能力；熟悉流程模拟软件，换热器计算软件； 3.具备精细化工或煤化工或油化工或化工新材料或炼化领域工艺包开发及设计经验的优先；具有化工设计院工作经验者优先。
【社招】节能降碳研究所 - 研究员
浙江省宁波市鄞州区
5
面议
24-12-16
岗位职责： 1.负责石化工艺节能降碳、“三废”减排与资源化回收利用相关技术研发及成果转化； 2.负责石化行业相关新技术的前期调研，编制相关技术开发方案并组织落实实施； 3.配合对既有石化装置进行技术改进，牵头所负责项目的成果转化实施。 任职要求： 1.硕士及以上学历，化工工程与工艺、环境工程等相关专业优先，经验丰富者学历可适当放宽； 2.具有5年及以上石化工艺装置、公用工程相关工艺包设计或研发、技改等项目负责人经验； 3.熟练掌握原油加工、烯烃、芳烃、石化公用工程等上述至少一套相关装置工艺技术；具有工程公司或环保公司工作经验者优先。
【校招】研发应届生
浙江省宁波市鄞州区
10
面谈
24-12-16
岗位职责： 1.参与相关科研项目的申报、立项、执行与结题工作； 2.参与各项目小试研究、中试放大及工艺包开发等工作。 任职要求： 1.面向全球2025届统招博士、硕士毕业生； 2.要求专业：工业催化/化学工艺/化学工程/有机化学/高分子化学物理/高分子材料等相关专业；化学工程/化学工艺/工业催化/应用化学/化学工程与技术/有机化学/高分子材料/环境工程/热能工程等； 3.具备良好的教育背景，成绩优异，综合素质优异。
岗位类别
研发技术类
节能降碳、大气治理、水环境治理、固废治理、绿色炼化、绿色化工新材料、数智与安全技术。
化工工程设计类
工艺、安环、配管、设备、机泵、电气、仪表、电信、建筑、结构、给排水、总图。
职能支持类
战略情报研究员、资深科研项目管理、知识产权管理、对外合作管理。
